働く環境

月の残業は平均30時間程度、繁忙期は増えることもありますが業務分担により各々のタスクがしっかりと管理されているので働きやすい環境です。夏季や年末年始休暇はもちろん、長期休暇も取得可能なため、帰省や旅行なども調整可能です。
ほとんどが未経験からのスタートで、前職が介護施設や飲食店、娯楽施設などから転職したメンバーも活躍しているため、経験に不安がある方もスタートしやすい職場環境です。

一緒に働くメンバー

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営業部　T.U　2021年入社

営業部の仕事は【車の買取および販売】ですが、細分化すると多くの業務があります。
会社の看板を背負うフロントマンには、その業務に見合った対価として同業他社以上のインセンティブ制度を導入しております。
お客様のご自宅で査定商談を行うため体力勝負の部分もありますが、切磋琢磨しながら活躍する営業メンバーが揃う職場のため向上心がある方には向いている職種だと思います。

メンバー情報

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福利厚生

社会保険完備 ：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
健康診断 ※年1回
資格取得奨励制度
社員割引制度：車の割引
社宅、寮あり：本人希望で転勤の場合
制服支給：夏（ポロシャツ3着）、冬（アウター1着）
社用携帯支給：職種による（営業）
社用車貸与：職種による（営業）
正社員登用制度あり
インセンティブ制度あり
バースデー休暇：誕生月に1日取得可能
賞与：年2回

研修制度

入社後の研修で、業務に必要な専門的な知識や各種ツールの操作などを覚えていきます。
先輩スタッフに同行して、実際のお客様対応を学びます。成熟度に応じて業務スピードを調整いたします。
車の市場動向や装備はメーカーによって異なるので、定期的に勉強会を開催しています。